华鑫策略新华保障30周年“健康季”行动运行 “健康多倍保典礼版”家具焕新上市

日前，聚和材料向港交所提交IPO申请，计划上市募资用于建设产线和研发投入等。此次赴港IPO完成后，公司将实现A+H上市。

　　2026年4月3日，“新华保障30周年健康季运行暨健康多倍保典礼版家具上市发布会”在京召开。本次行动是新华保障在国度“十五五”揣度开局之年，公司缔造三十周年之际，行为寰宇500强的大型国有控股保障企业，在处事国度计谋、保障民生福祉畛域的又一编削举措，更是公司以执行步履激动健康中国开荒的生动实施。

　　新家具—健康多倍保典礼版，焕新上市。

　　新华保障缔造三十周年之际，都集瑞士再保障公司，推出“多倍保”品牌系列又一力作--“健康多倍保典礼版首要疾病保障”，这款家具在保障背负、配套处事方面终了全面升级。

　　保障毕生，屡次赔付。

　　2016年，新华保障在国内商场首次推出“多倍保障首要疾病保障”，凭借粉饰疾病种类多、针对不同病组进行屡次赔付等中枢上风，成为商场热销家具。截止现在，多倍保系列家具累计销售保单477万件，理赔金额越过91亿元，件均理赔金额19.4万元，得到东谈主民环球常常认同与确定。十年磨一剑，本次“健康多倍保典礼版”家具焕新上市，在以往蕴蓄的特点上风基础上，经由模块化升级迭代，为客户提供毕生保障和最多6次的重疾赔付，用时分的长度和保障的厚度，践行 “新华保障，保得长期”的矍铄愉快。

　　编削背负，兜底保障。

　　“健康多倍保典礼版”编削引入“急性危重情景”保障背负，涵盖“2休克、3枯竭” （脓毒性休克（感染性休克）、心源性休克、严重急性呼吸枯竭、严重急性肾枯竭（急性肾毁伤3期）、急性肝枯竭），突破病种戒指，惟一顺应公约商定的急性危重情景，即可得到保障理赔，为客户的健康保障“兜底”。此项编削不仅将保障前置至抢救黄金时分，在客户最需要的时代给付救命钱，况兼更全面、更贴合改日健康风险新变化，信得过终了“急有所赔、危有所依”。

　　多重督察，全龄友好。

　　“健康多倍保典礼版”专设青少年特定疾病关爱保障金，客户于30周岁（不含）前确诊初度发生公约所指的青少年特定疾病，在给付重度疾病保障金的同期，可享稀奇1倍保额；若客户投保屡次重疾可选背负，在得到首次重疾或急性危重情景理赔后，可豁免续期保费，客户可连续享有屡次重疾保障。同期，家具缠绵也愈加东谈主性化。少儿客户，出身28天即可投保，福州配资门户惩办低龄宝宝保障发愤；增多月交容貌，镌汰年青客群交费压力，适配刚步入职场的年青东谈主；放宽老年客户投保年纪，进一步扩大众具粉饰东谈主群。

　　活泼组合，定制保障。

　　“模块化”缠绵是“健康多倍保典礼版”的又一亮点。与之同步上市的还有“附加轻中度疾病保障”家具。当客户罹患轻、中度疾病时，在得志公约商定条件下可终了屡次赔付。不仅于此，客户还不错依托新华保障丰富的健康保障家具体系，说明个性化需求，与百万医疗、顾问保障、特定疾病保障等家具进行活泼组合，酿成按需投保、要点隆起、脉络分明、步步为赢的全方针组合风险退避盾。

　　健康多倍保典礼版集保障毕生、屡次赔付、急性危重情景和活泼组合等上风于寂然，是新华保障在健康保障商场上的又一编削力作，号称大公司的优秀健康险，以专科实力与长期督察为万千家庭筑牢健康防地。

　　“心”处事—健康季系列行动，督察好意思好。

　　“保得长期、保得健康、保得好意思好”是本次“健康季”行动的主题，亦然新华保障对广大客户许下的诺言。三十年来，新华保障长期专注“风险保障”本源，为客户提供粉饰全生命周期的保障保障决议。今天，新华保障与时俱进，从被迫的过后理赔走向主动的预先不息，终了从“保健康东谈主”到“保东谈主的健康”的逾越，体现了“保障的本色是风险保障，保障的价值在于督察好意思好”这一当代保障的中枢理念。跟随新家具上市，新华保障对配套处事进行全面升级。推出粉饰“诊前-诊中-诊后”全链条的健康不息体系，通过“家具+处事”的协同，让客户不仅领有坚实的风险保障，更可享受全周期的健康关爱。同期，新华保障还将举办丰富多彩的健康处事行动，包括泰斗人人健康讲座、肿瘤风险筛查、健康体检与究诘等，并至极存眷“一老一小”群体，提供儿童健康行动和老东谈主居家康复顾问指点，编削组织客户参不雅了解顶尖医疗机构和生物医药企业，将前沿健康理念和贴心处事送到您的家门。

　　三十年，是里程碑，更是新早先。在三十周年司庆之际，新华保障以编削处事民生，通过“健康季”系列行动与“健康多倍保典礼版”新家具上市等举措，以执行步履履行向客户作念出的注意愉快。在家具缠绵中彰显保障力度，在健康处事中传递关爱温度，在市局势作中体现明智气度，终了保障保障与东谈主民对好意思好生计需求的精确对接。以新华保障独到的暖热，护航中国式当代化发展谈路上的每位前行者。

　　教导：

　　1．“公约商定的急性危重情景”详见家具条目。

　　2．“豁免保障费”、“屡次重度疾病保障金”为可选背负。其中，“屡次重度疾病保障金”指第二至六次重度疾病保障金，限85周岁（不含）前。具体保障背负以条目为准。

　　3．以上须得志保障公约商定的给付条件。

盛达优配

　　4．本贵寓仅供参考，家具背负、背负罢免等内容以条目和厚爱保障公约为准；健康处事以家具处事手册为准。